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ANDRÉS VELA.-
Con el fin de promover el cambio en las estructuras organizacionales y apoyar la igualdad de oportunidades para hombres y mujeres, se llevó a acabo la novena edición del Work Life Balance Forum, “Transformado la realidad, construyendo una sociedad más consiente” que realizó el Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas (IMEF).
El evento encabezado por el presidente del IMEF Monterrey, Héctor Mancilla y la presidenta electa de mismo organismo empresarial, María Concepción del Alto, acercó a sus asociados las voces de reconocidos líderes que compartieron sus experiencias para reflexionar en torno a los retos de conciliar la vida profesional con el bienestar personal.
Con conferencistas como Claudia Jañez, Babara Anderson, Adriana Berrocal, Nima Pourshasb y Benito Flores Fernández se compartió con los asistentes una nueva visión que los tiempos actuales demandan estar más conscientes de los retos que implica tener un balance entre las exigencias del mundo ejecutivo y la vida personal en donde se conceptos como autoestima profesional, la resilencia, el liderazgo estratégico, el salario on-demand y el bienestar humano fueron abordados por los ponentes.
“Nos reúne un propósito común: redefinir el significado del éxito profesional integrando el bienestar, la resilencia y el liderazgo como pilares de la vida plena. Cada ponente representa una invitación a reflexionar sobre cómo podemos construir entornos laborales más empáticos, más flexibles y más conscientes de la importancia del equilibrio entre el trabajo y la vida personal”, dijo Héctor Mancilla en la apertura del evento.
Por su parte María Concepción del Alto aseguró que el propósito del foro era la de promover entre sus asociados promover mejores prácticas en los negocios “y que podamos promover un liderazgo más positivo, más empático, más comprometido con su gente” aseguró la presidenta electa del IMEF.